# |
ปัญหา/อุปสรรค/ข้อคิดเห็นในปีที่ผ่านมา |
แนวทางการปรับปรุง/ พัฒนา |
โครงการ/ กิจกรรมที่รองรับ |
ผู้รับผิดชอบ |
1) |
สถาบันมีการจัดการหลักสูตรที่มีคุณภาพ มีหลักสูตรที่ตรงกับความต้องการของผู้เรียน มีอาจารย์ที่มีคุณวุฒิระดับปริญญาเอกจำนวนมาก และการตีพิมพ์เผยแพร่ผลงานอย่างต่อเนื่อง |
เพิ่มจำนวนอาจารย์ประจำที่ได้รับการพัฒนาด้วยการเรียนต่อในหลักสูตรปริญญาเอก |
อาจารย์ที่มีวุฒิปริญญาโทสองท่านอยู่ระหว่างการเรียนปริญญาเอก |
รองคณบดีฝ่ายวิชาการ |
2) |
สถาบันมีกิจกรรมที่หลากหลายในการให้บริการแก่นักศึกษา ซึ่งเป็นกิจกรรมทั้งในประเทศและต่างประเทศ |
ปรับปรุงให้มีกิจกรรมในลักษณะที่หลากหลายมากขึ้นกว่าเดิม |
จัดโครงการในรูปแบบใหม่เพิ่มเติม เช่น
1. โครงการดีเบต 3 ประเทศ จัดขึ้นที่ประเทศกัมพูชา
2. โครงการดูงานเพื่อเสริมสร้างการเรียบนรู้นอกห้องเรียนเพิ่มเติมในแต่ละภาคการศึกษา
3. โครงการจัดตั้ง Rangsit University Mode United Nations (RSUMUN) Club
4. โครงการจัดตั้ง Rangsit University Debate Club |
รองคณบดีฝ่ายกิจการนักศึกษา/รองคณบดีฝ่ายวิชาการ |
# |
ปัญหา/อุปสรรค/ข้อคิดเห็นในปีที่ผ่านมา |
แนวทางการปรับปรุง/ พัฒนา |
โครงการ/ กิจกรรมที่รองรับ |
ผู้รับผิดชอบ |
1) |
ควรมีกระบวนการวางแผนการบริการวิชาการที่ชัดเจน ทั้งนี้ ควรมีการสำรวจปัญหาและความต้องการของประชาชน หรือสังคม เพื่อจะได้ออกแบบ/ จัดทำโครงการที่ตรงความต้องการ (Need) ของประชาชนอย่างแท้จริง แล้วนำโครงการต่าง ๆ มาจัดทำแผนบริการวิชาการของสถาบัน จัดให้มีกระบวนการติดตามประเมินผลและปรับปรุงแผน/พัฒนาการให้บริการวิชาการในปีถัดไป |
จัดทำการสำรวจความต้องการของผู้ใช้บริการถึงความจำเป็นของการจัดกิจกรรมบริการวิชาการ |
เพิ่มการสำรวจความต้องการสำหรับ โครงการการทูตสู่ชุมชน ณ วัดนาวง |
รองคณบดีฝ่ายวิชาการ |
2) |
เนื่องจากรายงานการประชุม เป็นเอกสารที่มีความสำคัญอย่างยิ่ง เพราะเป็นหลักฐานที่แสดงผลการปฏิบัติงานที่ผ่านมาของสถาบัน รายงานการประชุมที่มีการรับรองจากที่ประชุมแล้ว จึงจะถือว่าเป็นเอกสารอ้างอิงที่ใช้ได้ตามกฎหมาย ดังนั้น ควรให้ที่ประชุมของสถาบันรับรองรายงานการประชุมทุกครั้ง |
ปรับปรุงการจัดทำรายงานการประชุม |
เพ่ิ่มเติมใน ให้ในการประชุมมีการรับรองรายงานการประชุมทุกครั้ง |
คณบดี |
# |
ปัญหา/อุปสรรค/ข้อคิดเห็นในปีที่ผ่านมา |
แนวทางการปรับปรุง/ พัฒนา |
โครงการ/ กิจกรรมที่รองรับ |
ผู้รับผิดชอบ |
1) |
ควรทบทวนกระบวนการจัดทำแผนด้านทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม และเขียนอธิบายให้ชัดเจน |
การจัดทำแผนด้านทำนุบำรุงศิลปะวัฒนธรรมให้มีความชัดเจนมากยิ่งขึ้น |
การประชุมคณะเพื่อระดมสมองในการจัดทำแผนด้านทำนุบำรุงศิลปะวัฒนธรรม |
รองคณบดีฝ่ายกิจการนักศึกษา |
2) |
ควรทบทวนและกำหนดตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการ ที่นอกเหนือไปจากการวัดเรื่องจำนวนผู้เข้าร่วมโครงการ และ ความพึงพอใจของผู้เข้าร่วมโครงการ เช่น เมื่อระบุว่าโครงการเยี่ยมชมสถานที่สำคัญทางประวัติศาสตร์ ฯ ตอบสนองการสร้างคุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค์ด้านคุณธรรม จริยธรรม ก็ควรมีตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการในเรื่องนี้ และเป็นตัวชี้วัดที่ชัดเจน วัดได้จริง |
กำหนดตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการให้ชัดเจน |
ระดมความคิดในการประชุมประจำเดือนของคณะ เช่น กำหนดตัวชี้วัดเพิ่มเติม คือ ร้อยละของผู้เข้าร่วมที่สามารถอธิบายหรือสรุปสาระสำคัญของหัวข้อที่อบรม/สัมมนาได้ (ประเมินผ่านแบบทดสอบหลังการอบรม) |
คณะกรรมการคณะ |
# |
ปัญหา/อุปสรรค/ข้อคิดเห็นในปีที่ผ่านมา |
แนวทางการปรับปรุง/ พัฒนา |
โครงการ/ กิจกรรมที่รองรับ |
ผู้รับผิดชอบ |
1) |
ควรมีการระบุกิจกรรมหรือโครงการที่สอดคล้องกับแผนยุทธศาสตร์ของสถาบันการทูตฯ ให้ครบทุกยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัยที่คณะรับผิดชอบ
|
ระบุกิจกรรมหรือโครงการที่สอดคล้องกับแผนยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย |
คณะกรรมการคณะประชุมหารือถึงกิจกรรมหรือ โครงการที่อยู่ในแผนของคณะให้มีความสอดคล้องกับยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัยทุกข้อ |
คณะกรรมการคณะ |
2) |
ควรมีการจัดสรรงบประมาณโครงการพัฒนาด้านการพัฒนาบุคลากรสอดคล้องกับแผนการพัฒนาอาจารย์ และตามแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) และโครงการพัฒนาการเรียนการสอน |
พิจารณาแผนการพัฒนาบุคลากรแต่ละบุคคลเทียบกับงบประมาณด้านพัฒนาบุคลากรของคณะที่ได้รับจัดสรรจากมหาวิทยาลัย |
ประชุมคณะกรรมการคณะเพื่อพิจารณาความจำเป็นในการปรับเพิ่มงบประมาณด้านการพัฒนาบุคลากรของคณะ |
คณบดี |
3) |
ควรทบทวนการเขียนรายงานการประชุมให้ครบถ้วน โดยเพิ่มเติมวาระรับรองรายงานการประชุม เนื่องจากเป็นเอกสารสำคัญทางกฎหมาย |
ปรับการเขียนรายงานการประชุมให้มีวาระครบถ้วน |
เพิ่มเติมวาระรับรองรายงานการประชุมในรายงานการประชุมให้ชัดเจน |
คณะกรรมการคณะ |