ระบบฐานเอกสารกลาง (Documents Base System)

สำนักงานประกันคุณภาพ มหาวิทยาลัยรังสิต

รายการเอกสาร ประจำปี 2565
สำนักงานบุคคล
เกณฑ์ มรส.

ลำดับ	องค์ประกอบ	ตัวบ่งชี้	รหัสเอกสาร	วันที่อัพโหลดเอกสาร	คัดลอก	ดูเอกสาร
1	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.01 เกณฑ์การประเมินการปฏิบัติงานประจำปีของอธิการ คณบดีและผู้อำนวยการ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:37		VIEW
2	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.02 เกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีบุคลากรตำแหน่งผู้ช่วยอาจารย์ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:38		VIEW
3	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.03 เกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีบุคลากรสายเจ้าหน้าที่ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:58		VIEW
4	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.04 เกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีบุคลากรสายอาจารย์ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:58		VIEW
5	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.05 แบบประเมินการปฏิบัติงานของผู้อำนวยการหรือเทียบเท่า มหาวิทยาลัยรังสิต 2565	4 ก.ย. 2566, 16:59		VIEW
6	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.06 แบบประเมินการปฏิบัติงานของอธิการ คณบดี มหาวิทยาลัยรังสิต 2565	4 ก.ย. 2566, 16:59		VIEW
7	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.07 แบบรายงานและประเมินผลเจ้าหน้าที่ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:59		VIEW
8	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.08 แบบรายงานและประเมินผลผู้ช่วยอาจารย์ 2565	4 ก.ย. 2566, 16:59		VIEW
9	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 4. บริหารงานด้วยหลักธรรมาภิบาลอย่างครบถ้วนทั้ง 10 ประการ ที่อธิบายการดำเนินงานอย่างชัดเจน	มรส.สบค.อ5.5.1.4.09 แบบรายงานและประเมินผลอาจารย์ประจำ2565	4 ก.ย. 2566, 16:59		VIEW
10	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.01 การสรรหาจากภายนอก	4 ก.ย. 2566, 16:43		VIEW
11	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.02 การสรรหาจากภายใน	4 ก.ย. 2566, 16:50		VIEW
12	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.03 รายงานการประชุม เรื่อง พิจารณาการให้ทุนสนับสนุนการศึกษาและการลาศึกษาของบุคลากร พ.ศ. 2565	4 ก.ย. 2566, 16:50		VIEW
13	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.04 ประกาศมหาวิทยาลัยรังสิต เรื่อง การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปีการศึกษา 2565	4 ก.ย. 2566, 16:53		VIEW
14	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.05 Job description ของแต่ละสายงาน	4 ก.ย. 2566, 16:53		VIEW
15	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.06 เกณฑ์การประเมินวิทยาลัย คณะ สถาบัน และหน่วยงาน	4 ก.ย. 2566, 16:56		VIEW
16	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.07 หนังสือแจ้งการตรวจสุขภาพประจำปีบุคลากร 2565	5 ก.ย. 2566, 09:33		VIEW
17	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.08 เว็บไซต์สำนักงานบุคคล	5 ก.ย. 2566, 09:35		VIEW
18	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.09 Facebook Fan page: Personnel Office	5 ก.ย. 2566, 09:36		VIEW
19	องค์ประกอบที่ 5 การบริหารจัดการ [จำนวน 3 ตัวบ่งชี้]	ตัวบ่งชี้ที่ 5.1 การบริหารของสถาบันเพื่อการกำกับติดตามผลลัพธ์ตามพันธกิจ กลุ่มสถาบัน และเอกลักษณ์ของสถาบัน [กระบวนการ] [เกณฑ์มาตรฐาน 7 ข้อ] ข้อ 6. การกำกับติดตามผลการดำเนินงานตามแผนการบริหาร และแผนพัฒนาบุคลากรสายวิชาการ และสายสนับสนุน	มรส.สบค.อ5.5.1.6.10 ระบบ HR Online	5 ก.ย. 2566, 09:37		VIEW